Tag Archives: 気候変動
戦争と植民地主義がつくる気候危機。見えない排出の構造を問う
「二酸化炭素は単なる物質ではなく、排出の中身を問うべきだ」。世界最大級の変革イベント「ChangeNOW」で語られたのは、戦争、気候変動、権力の不都合な真実。統計から消された軍事エミッションや、クリーン転換の裏の搾取を直視し、人間が作った不条理なシステムを解体するための希望を紐解きます。
気候危機時代に“主権”を取り戻すための考え方「適応とサフィシエンシー」とは？
パリで開催されたサミット「ChangeNOW 2026」では、「適応」と「サフィシエンシー（十分性）」が命と主権を守り抜くための「生存戦略」へと位置付けられていました。暑さからシステムで命を救う保険、そして資源依存という地政学的な罠を脱し「市民の自律性」を取り戻すための設計図。気候危機の戦場で描き出すべき、新しい豊かさの最適解をレポートします。
移行期の解は、100と0の「あいだ」。オランダのハイブリッド肉「Meat-You-Halfway」の“気づかれない“戦略
「半分、肉。半分、植物。」オランダのMeat-You-Halfwayは、完璧な菜食ではなく、あえて「中途半端」を製品化したブランドです。植物性食品の普及が停滞するなか、海藻を活用し「気づかれないほど肉に近い味」を実現。理想を押し付けるのではなく、人の不完全な現実に歩み寄る、食の移行の最適解に迫ります。
課題の根本は、資本主義のバグではなく「仕様」だ。ティモシー・パリック氏が語る、新たな経済を築く8つの言葉
「グリーン成長」という心地よい物語を、生態経済学者のティモシー・パリック氏は「詐欺」と断じます。富の偏在と環境破壊が資本主義の仕様であると喝破し、脱成長やコンヴィヴィアリティといった、既存の経済学が無視してきた「新しい言葉」を提示。言葉を書き換え、思考の檻を壊すことで始まる未来への道筋を紐解きます。
ビジネスイベントで「経済成長」を疑う。パリで考えた、新しい豊かさの定義【ChangeNOW 2026 レポート】
パリのビジネスイベントで「脱成長」がホットトピックに。毎年ChangeNOWを取材している編集部が目撃したのは、システムの微調整を超え、根本的な書き換えに挑む人々の熱い連帯でした。ケイト・ラワース氏やロブ・ホプキンス氏が描く、GDPを超えた「豊かさの最適解」とは。欧州の切実な危機感から見えてきた、私たちの次なる一歩を探ります。
なぜ今、企業は「プロセス」を開示すべきなのか。B Corp運営組織が公開したサステナビリティの情報発信ガイド
環境アクションの発信は、むしろリスクになる……？批判を恐れ情報発信をしない企業が増える今、B Labらが3月に公開したガイドからこれからの情報の届け方を探ります。完璧さを誇示するのではなく、改善の余地も適切に共有し、改善し続ける。そんな組織姿勢を、私たちはいかにして新しい文化として育てることができるでしょうか。
森と共に生き続けるために。タイ発「AKHA AMA COFFEE」が再設計するコーヒーの価値
タイ北部、標高1,300メートルほどの山岳地帯に暮らすアカ族。アグロフォレストリーを実践し、無農薬・無化学肥料でコーヒー栽培を行うアカアマコーヒーが目指す「自立した村の姿」について。
身体知から、流域を再生する。尾鷲の森でNext Commons Labが育てる地域の「守り手」たち
なぜ今、「流域を再生する人」を育てるのか──三重県尾鷲市の森で実証実験が進むのは、流域再生に特化した人材育成プログラム。100年後の自治を見据え、身体知を取り戻すことで自然の再生を目指すNext Commons Labファウンダーの林篤志氏に、立ち上げの背景にある課題意識と、学びのデザイン、その先にまなざす未来のあり方を聞いた。【DEFENDER AWARDS】
2週間で84カ国の排出量。イラン戦争が奪う「炭素予算」と気候正義の余白
軍事行動によるインフラ破壊や燃料燃焼は、人命のみならず地球の炭素予算を食いつぶし、経済停滞による気候投資の鈍化を招きます。この連鎖の中で、平和とサステナビリティはどう繋がり合っているのか。その構造的危機を問うていきます。
企業の取締役会に“自然”を。フランスで提出された新しいガバナンス法案
企業の取締役会に「自然の代理人」がいたら何が変わるのか。欧州ではこの発想が現実の制度として議論され始めています。企業の実践を経て、いまフランスでは自然を意思決定に組み込む法案が提出されました。
デジタル本人確認が、大きな炭素排出源に。プライバシー保護と脱炭素を両立させる「データ・ミニマリズム」へ
デジタル社会の安全を守る「本人確認」が、実は膨大な電力消費の原因となっています。高解像度の動画や生体データの処理がデータセンターに与える負荷を分析。データを集めすぎない「データ・ミニマリズム」が、プライバシー保護と環境対策を同時に解決する鍵となるかもしれません。
生産者は全員女性。英国・サマセットのロースタリーが淹れる、公平で優しい一杯
英国のロースタリー・Girls Who Grind Coffeeが扱うのは、100%女性生産者の豆だけ。なぜ「女性限定」なのか？その裏には、労働の多くを担いながら「見えない」存在にされてきた女性たちと、気候変動という不公平な嵐がありました。一杯のコーヒーから世界を変える挑戦を取材しました。
善意では終わらせない。ドルトムントがサステナビリティを「経営の条件」に変えた理由【Sport for Good #7】
独自の制度と透明性でサステナビリティを加速させるドイツ・ブンデスリーガ。今回はサッカークラブボルシア・ドルトムントに、ファンと企業とともに進める社会を変える仕組みづくりについて伺ってきました。
地域の強みは「ごみ」からつくれる。なぜ今、ゼロ・ウェイスト®︎の伴走者が求められるのか
技術や理論だけでは、地域は動かない。ゼロ・ウェイスト®︎の実装に必要なのは、立派な計画書より、現場で共に悩む「実務者」でした。地域を消費せず、共に変わる人材を育成するプログラムが始動。一般社団法人ゼロ・ウェイスト・ジャパン代表理事の坂野晶さんに聞く、その背景とは。
シンガポール、初の国家適応計画へ。気候変動対策は「排出削減」から、命を守る「適応」に転換
気候変動の影響をどう「生き抜く」か。シンガポールが初の国家適応計画を2027年に発表すると公言。2026年を「気候適応の年」と位置付け、すでに熱対策を指揮する局を新設するなど、取り組みを加速させています。排出削減にとどまらない適応型のアプローチが世界各地で広がっているようです。
気候変動を「自分ごと」にするには、残業をなくせ？デンマークでの自然な行動変容の仕掛け（Climate Creative Cafeレポート）
気候変動対策の第一歩は「残業をしないこと」？デンマーク在住のニールセン北村朋子さんが語る、我慢しない社会変革。心に余白がないと、環境問題を知ることも、未来のルールを楽しく作り直すこともできないのです。